photo Directeur / Directrice de travaux BTP

Directeur / Directrice de travaux BTP

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Aurillac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous souhaitez vous lancer dans un projet entrepreneurial passionnant et rentable ? Et si vous deveniez un acteur incontournable de la rénovation dans votre région ? Avec illiCO travaux, vous rejoignez un réseau solide et innovant, leader dans l'accompagnement des projets de rénovation et d'extension. Pourquoi rejoindre notre réseau ? Un secteur en pleine croissance : Répondez aux attentes d'un marché en demande constante de solutions en rénovation dans un contexte de transition énergétique. Un accompagnement sur-mesure : Nous mettons à votre disposition un savoir-faire éprouvé, des formations complètes et un support permanent. Un réseau collaboratif : Profitez de l'expérience et du partage entre franchisés pour accélérer votre réussite. Une liberté d'entreprendre : Vous restez indépendant tout en bénéficiant de la force d'un réseau national. Votre rôle : En tant que franchisé(e), vous serez responsable du développement de votre activité sur un territoire défini. Vous accompagnerez vos clients dans leurs projets en leur offrant des solutions adaptées et innovantes, tout en coordonnant les différents intervenants pour garantir la qualité et la satisfaction. [...]

photo Educateur sportif / Educatrice sportive

Educateur sportif / Educatrice sportive

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Laon, 24, Aisne, Nouvelle-Aquitaine

Sous l'autorité hiérarchique du Président du Comité Départemental Aisne de Triathlon. Animations / Evénementiels (75 % temps) Participation aux entrainements et événements sportifs organisés par le CODEP ou en partenariat avec le CODEP (ex : triathlon du Chemin des Dames, triathlon de l'Omois). Participation à l'organisation des stages et des formations de la Ligue. Encadrement et réalisation des actions liées aux politiques publiques (SRAV, 2H sports) Création et encadrement d'évènements liés au triathlon dans les établissements scolaires Réalisation d'heures de surveillance de bassins et ou de plans d'eau. Conseil / Accompagnement aux Projets (20 % Temps) Conseiller et proposer des actions pour le développement de la structure ou du territoire concerné. Accompagner et mobiliser un réseau de bénévoles et de salariés sur l'ensemble du territoire pour la mise en œuvre de projets. Suivi et accompagnement des clubs. Recherche et montage des dossiers de subvention (Gérer le volet administratif et financier des projets menés et leur évaluation). Recherche et développement de partenariats privés et institutionnels ainsi que de nouvelles sources de financements. Communication[...]

photo Chargé / Chargée du service administratif et financier

Chargé / Chargée du service administratif et financier

Emploi Administrations - Institutions

Hénin-Beaumont, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

La communauté d'agglomération de Hénin Carvin recrute par voie statutaire ou à défaut par voie contractuelle : Un/une chargé(e) de mission Stratégie-programmation et pilotage budgétaire La direction des affaires financières, résolument engagée dans une démarche qualifiante, expérimentatrice de la M57 puis du Compte Financier Unique, a entrepris une préparation à la certification de ses comptes. 4 axes de travail et 10 plans d'actions ont été identifiés. Dans ce cadre, l'organisation financière et comptable de la collectivité s'organisera autour d'un réseau de correspondants administratifs et financiers et une fonction de contrôle financier plus prégnante. Le chargé de mission est amené à travailler en transversalité en s'appuyant sur ce réseau et à développer les procédures nécessaires à la mise en place du contrôle interne de manière générale et plus spécifiquement dans les domaines le concernant. Missions principales du poste 1- pilotage et stratégie budgétaires : Etre force de proposition sur des montages financiers et budgétaires innovants Réaliser les trajectoires financières prospectives de la collectivité Elaborer en lien avec les services la programmation pluriannuelle[...]

photo Responsable d'association à caractère social

Responsable d'association à caractère social

Emploi Social - Services à la personne

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Missions : Sous l'autorité du président de l'association et en cohérence avec le projet de l'association, le directeur ou la directrice aura pour mission de : Piloter le fonctionnement de l'association. Garantir la qualité de l'accueil et de l'accompagnement des personnes hébergées. Coordonner la gestion des ressources humaines, administratives et financières de l'association. Piloter le fonctionnement de l'association - Mettre en œuvre le projet associatif à travers le travail des équipes, les projets, les représentations externes. Apporter au bureau : . Une aide à la décision de l'association sur son évolution quantitative et qualitative : . Une aide à la préparation des supports de communication externes. - Préparer avec le Président : . Les Instances statutaires et les documents statutaires (AG, CA, bureau, séminaires.) . Les rencontres avec les partenaires publics : Préfecture, DDETS, Département, villes.. - Gérer les différents plannings : instances, réunions, suivi de projets, actions. - Promouvoir le Habert comme un acteur local de la solidarité : . Participer aux rencontres locales avec les différents réseaux et partenaires . Identifier les coopérations[...]

photo Responsable d'établissement médico-psychologique

Responsable d'établissement médico-psychologique

Emploi

Bar-le-Duc, 55, Meuse, Grand Est

1- Coordination des équipes et gestion des ressources humaines : - Assurer la coordination de l'équipe pluridisciplinaire des CMPP, en favorisant la collaboration et la communication entre les membres de l'équipe. - Participer au recrutement, à la formation et à l'encadrement du personnel, en veillant à ce que chaque salarié ait les compétences nécessaires pour remplir ses fonctions. - Accueillir et accompagner les professionnels. - Garantir la cohérence des pratiques et le développement professionnel des salariés. - Participer à la circulation de l'information. 2- Gestion opérationnelle de l'activité des CMPP : - Planifier et organiser l'activité des CMPP, en tenant compte des besoins des enfants et des familles, des ressources disponibles, des orientations de la Direction et des objectifs de l'Association. - Organiser et superviser les plannings, les horaires de travail et assurer le suivi des absences des salariés en étroite collaboration avec le chef de bureau. - Veiller à ce que l'offre de service proposée par les CMPP soient conformes aux protocoles, aux bonnes pratiques et aux réglementations en vigueur. - Interpeler la Direction d'établissement en cas de difficultés[...]

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Fundraiser - Collecteur / Collectrice de fonds

Emploi

Alençon, 61, Orne, Normandie

A la recherche d'un emploi en tant que Chargé(e) de collecte et diversification des ressources ? Rejoignez la Fondation ANAIS au sein d'une équipe dynamique afin de structurer, piloter et déployer une stratégie de collecte et de diversification des ressources en étant force de proposition sur les solutions innovantes permettant d'accroitre les ressources privées (dons, legs, mécénat) de la Fondation ANAIS. Rattaché(e) à la Direction de la Communication et Diversification des Ressources de la Fondation, vous aurez pour missions principales : DEVELOPPEMENT ET STRUCTURATION DE LA STRATEGIE DE COLLECTE - Participer à la construction, avec la Direction Communication et Diversification des Ressources, d'une stratégie de collecte de fonds à court et moyen terme. - Définir des orientations innovantes, tester de nouveaux formats de collecte, développer une politique de fidélisation, de reconnaissance et d'engagement des donateurs. - veille juridique du secteur, suivi / veille à la conformité de la Fondation ANAIS pour les obligations. juridiques liées au fundraising, aux libéralités ou au mécénat. - Participation aux relations publiques en lien avec les projets soutenus. DONS,[...]

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Conseiller(ère) commercial(e) auprès des particuliers

Emploi Immobilier

Albi, 81, Tarn, Occitanie

Vous rêvez d'un métier où vous pouvez aider des familles à réaliser le projet d'une vie ? En intégrant Maisons France Confort, marque phare du Groupe Hexaom, vous devenez un acteur clé dans la construction de leur futur. De la recherche foncière à l'ouverture du chantier, en passant par l'optimisation des projets et le financement, vous serez le pilier de leur réussite. Votre mission, : - Accompagner vos clients à chaque étape de leur projet. - Créer du lien et bâtir une relation de confiance. - Trouver des solutions pour concevoir des maisons sur mesure adaptées aux besoins des familles. - Développer votre réseau pour élargir votre portefeuille clients. Ce que nous recherchons : - Une personnalité dynamique et audacieuse, avec une vraie passion pour le contact humain. - Un(e) professionnel(le) orienté(e) sur les résultats, prêt(e) à relever des défis. - Une expérience commerciale réussie (idéalement dans les produits sur mesure ou auprès de particuliers). - Un tempérament de conquérant(e) avec l'envie de surpasser vos objectifs. Ce que nous vous offrons : Une formation complète à nos méthodes et outils innovants. Des moyens de communication puissants et un accompagnement[...]

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Data analyst

Emploi Transport

Roissy-en-France, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

En tant qu'Expert Audit de Stocks, votre travail impactera directement le bon fonctionnement des flottes et contribuera à la satisfaction de nos clients, faisant de chaque jour une aventure stratégique et valorisante. Vos Missions et impacts : Analyser les valeurs monétaires du stock par référence et type avion Analyser les quantités de matériels aéronautiques disponibles sur différentes localisations : Certifier les montants de stock par flottes ou magasins Piloter, préparer et réaliser des inventaires physiques dans les magasins Fiabiliser et assainir nos systèmes d'informations Analyser les mouvements économiques liés au stock Participer à la gestion logistique du groupe et de ses filiales Venez faire la différence avec nous et être un acteur essentiel de notre succès mondial ! Formation : - Bac+3 souhaité : BUT/Licence Logistique, Supply Chain, ou optimisation Data, avec ou sans expérience. - Bac+2 Logistique/Supply Chain avec au moins 5 ans d'expérience similaire. - Bac+2 ou Bac+3 d'autres spécialités avec une dominante relation client et au moins 6 ans d'expérience similaire. Compétences : Soft Skills : Curiosité et capacité d'analyse et de synthèse Capacité[...]

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Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi Social - Services à la personne

Roussillon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Suite au départ du référent jeunesse, l'association a travaillé à une réorganisation du secteur et recrute un.e nouvelle coordinateur-trice jeunesse pour accompagner le développement des initiatives jeunes sur le territoire, structurer l'offre d'accompagnement sur le secteur jeunes et soutenir les projets collectifs en direction de la jeunesse. Vos missions principales : Sous la responsabilité de la direction et en lien étroit avec sa collègue coordinatrice enfance, le/la coordinateur-trice assumera à la fois une mission de référent.e jeunesse (80%) et une mission d'encadrement et d'animation du secteur jeunes (20%). Ainsi, ses missions principales seront : - La co-construction, l'animation et le développement du projet éducatif de l'association - La mobilisation du public jeunes lors de temps complémentaires à l'accueil jeunes - Le soutien aux initiatives collectives jeunes et à l'accompagnement de projets - Le développement d'un travail de veille sociale sur le territoire (recueil des informations relatives à la situation des jeunes sur le territoire, participation aux dynamiques partenariales, veille sur les réseaux sociaux, etc.) - L'encadrement et le management[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Metz, 57, Moselle, Grand Est

L'UDAF de la Moselle recherche un travailleur social H/F en CDD à temps plein pour le site de Metz Queuleu à partir de janvier 2026. Vos activités principales : - Mise en œuvre de l'accompagnement global renforcé - Participer à l'entretien de diagnostic en présence du demandeur d'emploi et France Travail avec présentation de l'accompagnement et de son mode de financement, - Transmettre aux secrétaires chargées de la saisie toutes les informations nécessaires au suivi administratif de la mesure AGR, le questionnaire FSE (indicateurs participants à l'entrée de la mesure) - Organiser le suivi (entretiens, démarches et autres.), - Mettre en œuvre toutes les démarches nécessaires à la levée des freins sociaux et en informer le référent Pôle Emploi, - Participer au bilan au terme du suivi - Mise en œuvre de la fin de la mesure et clôture du dossier - Compléter la fiche de fin de suivi et le formulaire FSE (indicateurs de fin de suivi), les transmettre à la secrétaire de siège pour saisie. - Organiser la passation et le classement du dossier, Vous intervenez sur le secteur de Metz. Le permis de conduire est indispensable pour se rendre chez les personnes accompagnées. Vos avantages[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Metz, 57, Moselle, Grand Est

L'UDAF de la Moselle recherche un travailleur social H/F en CDI à temps partiel (17h30 hebdomadaire) pour le site de Metz St Thiebault à partir de janvier 2026. Vos activités principales : - Mise en œuvre de l'accompagnement global renforcé - Participer à l'entretien de diagnostic en présence du demandeur d'emploi et France Travail avec présentation de l'accompagnement et de son mode de financement, - Transmettre aux secrétaires chargées de la saisie toutes les informations nécessaires au suivi administratif de la mesure AGR, le questionnaire FSE (indicateurs participants à l'entrée de la mesure) - Organiser le suivi (entretiens, démarches et autres.), - Mettre en œuvre toutes les démarches nécessaires à la levée des freins sociaux et en informer le référent Pôle Emploi, - Participer au bilan au terme du suivi - Mise en œuvre de la fin de la mesure et clôture du dossier - Compléter la fiche de fin de suivi et le formulaire FSE (indicateurs de fin de suivi), les transmettre à la secrétaire de siège pour saisie. - Organiser la passation et le classement du dossier, Vous intervenez sur le secteur de Metz. Le permis de conduire est indispensable pour se rendre chez les personnes[...]

photo Chauffeur / Chauffeuse de car

Chauffeur / Chauffeuse de car

Emploi Transport

Beaune, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

La société TRANSARC BFC spécialisée dans le transport de voyageurs, recrute et forme ses futur(e)s Conducteurs/ Conductrices de car H/F pour effectuer du transport scolaire et des transports extra-scolaires sur le secteur de Beaune, Bligny-lès-Beaune, Vignoles, Savigny-lès-Beaune, Pommard, Nantoux, Bouze-lès-Beaune, Volnay, Combertault et les alentours (21). CDI à temps partiel scolaire environ 25 heures par semaine. Horaires coupés : circuit matin et soir voire midi (environ 06h30 à 09h00 et 16h00 à 18h30). Du lundi au vendredi. Autocar en déposté (garé au plus proche du domicile). Idéal pour un complément d'activité ou de retraite. Débutant accepté. Etre en possession du Permis D, FIMO ou FCO voyageurs à jour OU FINANCEMENT COMPLET du PERMIS D et/ou de la FIMO / FCO Voyageurs par l'employeur. Principales missions : - Accueillir les passagers - Maitriser la réglementation du transport de personnes. - Préparer le véhicule et contrôler l'état de fonctionnement du véhicule. - Vérifier les titres de transport et assurer l'encaissement - Respecter le planning et les fiches horaires, prévoir les aléas. Savoir être : - Sens relationnel, contact - Sens des responsabilités -[...]

photo Chauffeur / Chauffeuse de car

Chauffeur / Chauffeuse de car

Emploi Transport

Bligny-sur-Ouche, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Le Groupe Transarc spécialisé dans le transport de voyageur, recrute un(e) Conducteur/-trice de car H/F pour effectuer de la ligne régulière régionale au départ de Bligny Sur Ouche et les environs (21). Ligne régulière Bligny Sur Ouche à Dijon. CDI temps complet 35 heures par semaine. Horaires coupés : matin, midi et soir. Débutant(e) accepté(e). Etre titulaire du Permis D et/ou de la FIMO ou FCO voyageurs à jour. OU Financement COMPLET de la FIMO / FCO Voyageurs par l'employeur. Principales missions : - Accueillir les passagers - Maitriser la réglementation du transport de personnes. - Préparer le véhicule et contrôler l'état de fonctionnement du véhicule. - Vérifier les titres de transport et assurer l'encaissement - Respecter le planning et les fiches horaires, prévoir les aléas - Fonctionnement des lignes 7j/7j - Week-ends travaillés selon un roulement Savoir être : - Sens relationnel, contact - Sens des responsabilités - Ponctualité. Informations complémentaires : Salaire à partir de 13,05€ bruts/heure sur 13 mois Primes trimestrielles Mutuelle entreprise Possibilité d'évolution au sein de la société (tourisme, lignes régulières,...)

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Pontarlier, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Solerys (Groupe Oasys&Cie) est une entreprise de plus de 700 professionnels passionnés, engagés depuis 30 ans dans l'accompagnement des personnes, pour construire leur projet d'évolution ou de transition professionnelle. « Nous nous donnons pour mission de permettre à toute organisation de devenir une Terre Humaine où chacun.e trouve sa place » avec une culture d'entreprise empreinte de valeurs fortes : l'énergie, le sens du collectif et du service, le professionnalisme. Pour en savoir plus : https://careers.werecruit.io/fr/solerys LES CONDITIONS ET AVANTAGES : Une équipe bienveillante et solidaire, un CDD, un statut cadre, un salaire indiqué en fixe + un variable (primes/objectifs, non plafonnées ), des horaires à 37.5h/sem, un PC et un téléphone portable, une prime apport d'affaires, une prime vacances, une prime de participation, une prise en charge de : l'abonnement aux frais de transport en commun à 50%, de la mutuelle à 60%, et de la prévoyance à 100%. LA MISSION : Vous accompagnez la prestation AP3 autour de l'élaboration et la mise en œuvre du projet professionnel, réaliste et réalisable des demandeurs d'emploi. -Vous accompagnez les personnes dans leurs démarches[...]

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Chargé(e) de projet développement durable

Emploi Agriculture - Sylviculture

Seissan, 32, Gers, Occitanie

CONDITIONS D'ACCES - Formation supérieure Bac+3/+5 - Expérience professionnelle en rapport avec le profil du poste - Expérience d'animation et conduite de projets collectifs CONDITIONS D'EXERCICE - Contrat de droit public (CDD 2 ans) à temps plein - Prise de poste souhaitée en février 2026 - Poste basé à Seissan puis Mirande. Travail en zone rurale sur le territoire de l'Astarac - Disponibilité et adaptabilité requise. Participation à des réunions en soirée - Permis B et véhicule exigé, déplacements avec votre véhicule, remboursement des frais selon barème - Rémunération : traitement indiciaire + régime indemnitaire, selon expérience et qualifications AUTONOMIE ET RESPONSABILITÉS - Poste placé sous la responsabilité de la directrice du Syndicat mixte - Travail en équipe et en transversalité avec les autres membres de l'équipe technique - Relations régulières avec les élus du territoire et les partenaires MISSIONS Animer et favoriser une dynamique de travail collective en faveur de l'arbre et de la forêt en Astarac - Animer et coordonner la mise en œuvre de la Charte forestière de territoire et favoriser une dynamique de travail collective - Favoriser la mobilisation[...]

photo Directeur / Directrice immobilier

Directeur / Directrice immobilier

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Manosque, 41, Alpes-de-Haute-Provence, Centre-Val de Loire

POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Parce qu'aujourd'hui, les indépendants de l'immobilier travaillent beaucoup... mais ne constituent pas de capital et partent à la retraite sans rien revendre. Parce que créer une agence classique coûte cher : local, publicité, logiciels, carte T, trésorerie, diplômes... Parce qu'il est temps de proposer une alternative juste, moderne et accessible. Avec L'Immobilier Ensemble, vous : Créez votre propre agence dans votre département Avec garantie d'exclusivité territoriale Accédez à un statut de directeur(trice) Sans diplôme, grâce à la Carte T portée par la Holding Devenez actionnaire à 45 % dès la création Vos efforts construisent votre capital, année après année Ne financez aucun coût de fonctionnement Les frais administratifs sont prélevés uniquement sur la marge générée Vous n'avancez rien Constituez un vrai capital rev revendable 50 % des bénéfices remontés au capital chaque année Capital racheté lors de votre départ ou retraite CE QUE NOUS FOURNISSONS: Tout est pris en charge pour le lancement : Statuts + formalités juridiques Logiciels Comptabilité et gestion assurées par la Holding Aide au recrutement et à la formation Négociation globale[...]

photo Directeur / Directrice immobilier

Directeur / Directrice immobilier

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Parce qu'aujourd'hui, les indépendants de l'immobilier travaillent beaucoup... mais ne constituent pas de capital et partent à la retraite sans rien revendre. Parce que créer une agence classique coûte cher : local, publicité, logiciels, carte T, trésorerie, diplômes... Parce qu'il est temps de proposer une alternative juste, moderne et accessible. Avec L'Immobilier Ensemble, vous : Créez votre propre agence dans votre département Avec garantie d'exclusivité territoriale Accédez à un statut de directeur(trice) Sans diplôme, grâce à la Carte T portée par la Holding Devenez actionnaire à 45 % dès la création Vos efforts construisent votre capital, année après année Ne financez aucun coût de fonctionnement Les frais administratifs sont prélevés uniquement sur la marge générée Vous n'avancez rien Constituez un vrai capital rev revendable 50 % des bénéfices remontés au capital chaque année Capital racheté lors de votre départ ou retraite CE QUE NOUS FOURNISSONS: Tout est pris en charge pour le lancement : Statuts + formalités juridiques Logiciels Comptabilité et gestion assurées par la Holding Aide au recrutement et à la formation Négociation globale[...]

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Directeur / Directrice immobilier

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Arabaux, 90, Ariège, Bourgogne-Franche-Comté

POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Parce qu'aujourd'hui, les indépendants de l'immobilier travaillent beaucoup... mais ne constituent pas de capital et partent à la retraite sans rien revendre. Parce que créer une agence classique coûte cher : local, publicité, logiciels, carte T, trésorerie, diplômes... Parce qu'il est temps de proposer une alternative juste, moderne et accessible. Avec L'Immobilier Ensemble, vous : Créez votre propre agence dans votre département Avec garantie d'exclusivité territoriale Accédez à un statut de directeur(trice) Sans diplôme, grâce à la Carte T portée par la Holding Devenez actionnaire à 45 % dès la création Vos efforts construisent votre capital, année après année Ne financez aucun coût de fonctionnement Les frais administratifs sont prélevés uniquement sur la marge générée Vous n'avancez rien Constituez un vrai capital rev revendable 50 % des bénéfices remontés au capital chaque année Capital racheté lors de votre départ ou retraite CE QUE NOUS FOURNISSONS: Tout est pris en charge pour le lancement : Statuts + formalités juridiques Logiciels Comptabilité et gestion assurées par la Holding Aide au recrutement et à la formation Négociation globale[...]

photo Directeur / Directrice immobilier

Directeur / Directrice immobilier

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Aurillac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Parce qu'aujourd'hui, les indépendants de l'immobilier travaillent beaucoup... mais ne constituent pas de capital et partent à la retraite sans rien revendre. Parce que créer une agence classique coûte cher : local, publicité, logiciels, carte T, trésorerie, diplômes... Parce qu'il est temps de proposer une alternative juste, moderne et accessible. Avec L'Immobilier Ensemble, vous : Créez votre propre agence dans votre département Avec garantie d'exclusivité territoriale Accédez à un statut de directeur(trice) Sans diplôme, grâce à la Carte T portée par la Holding Devenez actionnaire à 45 % dès la création Vos efforts construisent votre capital, année après année Ne financez aucun coût de fonctionnement Les frais administratifs sont prélevés uniquement sur la marge générée Vous n'avancez rien Constituez un vrai capital rev revendable 50 % des bénéfices remontés au capital chaque année Capital racheté lors de votre départ ou retraite CE QUE NOUS FOURNISSONS: Tout est pris en charge pour le lancement : Statuts + formalités juridiques Logiciels Comptabilité et gestion assurées par la Holding Aide au recrutement et à la formation Négociation globale[...]

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Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Guéret, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Parce qu'aujourd'hui, les indépendants de l'immobilier travaillent beaucoup... mais ne constituent pas de capital et partent à la retraite sans rien revendre. Parce que créer une agence classique coûte cher : local, publicité, logiciels, carte T, trésorerie, diplômes... Parce qu'il est temps de proposer une alternative juste, moderne et accessible. Avec L'Immobilier Ensemble, vous : Créez votre propre agence dans votre département Avec garantie d'exclusivité territoriale Accédez à un statut de directeur(trice) Sans diplôme, grâce à la Carte T portée par la Holding Devenez actionnaire à 45 % dès la création Vos efforts construisent votre capital, année après année Ne financez aucun coût de fonctionnement Les frais administratifs sont prélevés uniquement sur la marge générée Vous n'avancez rien Constituez un vrai capital rev revendable 50 % des bénéfices remontés au capital chaque année Capital racheté lors de votre départ ou retraite CE QUE NOUS FOURNISSONS: Tout est pris en charge pour le lancement : Statuts + formalités juridiques Logiciels Comptabilité et gestion assurées par la Holding Aide au recrutement et à la formation Négociation globale[...]

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Directeur / Directrice immobilier

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Lanuéjols, 48, Lozère, Occitanie

POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Parce qu'aujourd'hui, les indépendants de l'immobilier travaillent beaucoup... mais ne constituent pas de capital et partent à la retraite sans rien revendre. Parce que créer une agence classique coûte cher : local, publicité, logiciels, carte T, trésorerie, diplômes... Parce qu'il est temps de proposer une alternative juste, moderne et accessible. Avec L'Immobilier Ensemble, vous : Créez votre propre agence dans votre département Avec garantie d'exclusivité territoriale Accédez à un statut de directeur(trice) Sans diplôme, grâce à la Carte T portée par la Holding Devenez actionnaire à 45 % dès la création Vos efforts construisent votre capital, année après année Ne financez aucun coût de fonctionnement Les frais administratifs sont prélevés uniquement sur la marge générée Vous n'avancez rien Constituez un vrai capital rev revendable 50 % des bénéfices remontés au capital chaque année Capital racheté lors de votre départ ou retraite CE QUE NOUS FOURNISSONS: Tout est pris en charge pour le lancement : Statuts + formalités juridiques Logiciels Comptabilité et gestion assurées par la Holding Aide au recrutement et à la formation Négociation globale[...]

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Directeur / Directrice immobilier

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Parce qu'aujourd'hui, les indépendants de l'immobilier travaillent beaucoup... mais ne constituent pas de capital et partent à la retraite sans rien revendre. Parce que créer une agence classique coûte cher : local, publicité, logiciels, carte T, trésorerie, diplômes... Parce qu'il est temps de proposer une alternative juste, moderne et accessible. Avec L'Immobilier Ensemble, vous : Créez votre propre agence dans votre département Avec garantie d'exclusivité territoriale Accédez à un statut de directeur(trice) Sans diplôme, grâce à la Carte T portée par la Holding Devenez actionnaire à 45 % dès la création Vos efforts construisent votre capital, année après année Ne financez aucun coût de fonctionnement Les frais administratifs sont prélevés uniquement sur la marge générée Vous n'avancez rien Constituez un vrai capital rev revendable 50 % des bénéfices remontés au capital chaque année Capital racheté lors de votre départ ou retraite CE QUE NOUS FOURNISSONS: Tout est pris en charge pour le lancement : Statuts + formalités juridiques Logiciels Comptabilité et gestion assurées par la Holding Aide au recrutement et à la formation Négociation globale[...]

photo Directeur / Directrice immobilier

Directeur / Directrice immobilier

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Parce qu'aujourd'hui, les indépendants de l'immobilier travaillent beaucoup... mais ne constituent pas de capital et partent à la retraite sans rien revendre. Parce que créer une agence classique coûte cher : local, publicité, logiciels, carte T, trésorerie, diplômes... Parce qu'il est temps de proposer une alternative juste, moderne et accessible. Avec L'Immobilier Ensemble, vous : Créez votre propre agence dans votre département Avec garantie d'exclusivité territoriale Accédez à un statut de directeur(trice) Sans diplôme, grâce à la Carte T portée par la Holding Devenez actionnaire à 45 % dès la création Vos efforts construisent votre capital, année après année Ne financez aucun coût de fonctionnement Les frais administratifs sont prélevés uniquement sur la marge générée Vous n'avancez rien Constituez un vrai capital rev revendable 50 % des bénéfices remontés au capital chaque année Capital racheté lors de votre départ ou retraite CE QUE NOUS FOURNISSONS: Tout est pris en charge pour le lancement : Statuts + formalités juridiques Logiciels Comptabilité et gestion assurées par la Holding Aide au recrutement et à la formation Négociation globale[...]

photo Vendeur / Vendeuse automobile

Vendeur / Vendeuse automobile

Emploi Automobile - Moto

Romorantin-Lanthenay, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

La vente n'a plus de secret pour vous ? Alors venez nous rejoindre en qualité de VENDEUR VÉHICULE - SOCIETE (H/F) au sein notre l'établissement RENAULT/DACIA à ROMORANTIN (41). Commercial(e) dans l'âme, vous êtes en charge des opérations de ventes des véhicules, de la relation, de la fidélisation et du développement du portefeuille clientèle confié tout en véhiculant au quotidien les valeurs du groupe. Que ferez-vous ? - Analysez et identifiez le marché local des professionnels - Prospectez par téléphone auprès des entreprises locales - Développez un portefeuille client sociétés grâce à vos actions de prospection et de fidélisation pour les marques RENAULT/DACIA - Analysez les attentes des clients pour anticiper leurs besoins et apportez un conseil de qualité, adapté au public professionnel - Assurez la gestion des RDV - Développez et assurez la vente de voitures aux clients - Accompagnez vos clients dans leur projet d'acquisition, du démarchage à la livraison des véhicules - Conseillez les clients en matière de financement et contrats de services Qui êtes-vous ? Reconnu(e) pour votre autonomie, votre organisation, vous appréciez relever les défis. Possédant un très bon[...]

photo Directeur / Directrice centre de loisirs

Directeur / Directrice centre de loisirs

Emploi

Château-Chinon (Ville), 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

* Poste à pourvoir dès que possible* Le/la directeur(trice) assure un pilotage complet du centre social au sens CAF, incluant l'administratif et l'opérationnel : Direction du service Animation (Centre Social) - Piloter le projet social CAF et garantir sa mise en œuvre opérationnelle. - Assurer la gestion administrative du service animation : suivi des tableaux de bord, conventions, projets, bilans et obligations financières et sociales du service. - Encadrer et accompagner l'équipe du service (référents de secteur, animateurs, agents). - Développer les actions, veiller à la cohérence des projets et à leur évaluation. - Renforcer la participation des habitants, soutenir le travail partenarial et consolider l'ancrage territorial. Supervision du Service Autonomie En lien constant avec l'infirmière coordinatrice : - Superviser l'activité globale du service (SAAD, SSIAD, portage de repas, prévention). - Garantir la qualité du service, la conformité réglementaire, les procédures et la cohérence avec le projet associatif. - Accompagner l'infirmière coordinatrice dans la gestion quotidienne. - Participer aux commissions et relations avec les institutions (ARS, Département,[...]

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Contrôleur / Contrôleuse de gestion industrielle

Emploi Agroalimentaire

Ferté-Bernard, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Rejoignez PRESTIGE DE LA SARTHE et participez à une aventure humaine et gourmande ! PRESTIGE DE LA SARTHE, filiale du Groupe Cosnelle, est spécialisée dans la fabrication de charcuteries cuites. Reconnue pour son savoir-faire et la qualité de ses produits, elle propose aux acteurs de la GMS (Grandes & Moyennes Surfaces) une gamme complète de produits de salaison, charcuteries, rillettes, salade charcutière. Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) Contrôleur(se) de gestion industrielle pour notre site de La Ferté-Bernard (72). Rattaché(e) à la Direction du site et en lien étroit avec le Directeur administratif et financier, vous êtes un acteur clé du pilotage de la performance industrielle. Vous contribuez à la maîtrise des coûts, à la fiabilité des données financières et à la prise de décision au sein de l'usine. Vos principales missions : - Élaborer et suivre les tableaux de bord de production (rendements, productivité, consommations, écarts matières, taux de rebut, etc.) - Participer à la construction des budgets industriels et aux estimations périodiques - Analyser les écarts entre les prévisions et les réalisations (matières, main-d'œuvre,[...]

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Chargé / Chargée des achats des collectivités territoriales

Emploi Administrations - Institutions

Parthenay, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre d'un besoin de renfort sur 6 mois, la Communauté de Communes de Parthenay-Gâtine recrute au sein de sa Direction Finances mutualisée avec la Ville de Parthenay un(e) gestionnaire des marchés publics. Assurer la préparation et la passation des marchés publics pour la collectivité - Assurer le suivi administratif et juridique des procédures de passation avec la rédaction des pièces administratives, le lancement et l'attribution jusqu'à la notification des marchés - Conseiller et accompagner les services prescripteurs en matière de commande publique et notamment à la définition du besoin - Participer à la définition des principales caractéristiques des consultations à lancer (procédure adéquate, utilisation de techniques d'achat, introduction de variantes / PSE, forme des prix critères de jugement) - Rédaction des pièces administratives constitutives du DCE en lien avec les services et en concordance avec les contraintes techniques à l'aide du logiciel de rédaction - Réalisation du rétroplanning en lien avec les services et les échéances à respecter (commissions, instances de décisions) - Assurer le secrétariat des commissions Rédaction des avis d'appel public[...]

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Formateur / Formatrice comptabilité et gestion financière

Emploi Enseignement - Formation

Villefranche-d'Allier, 33, Allier, Nouvelle-Aquitaine

Vous aurez pour missions : ACTIVITE DE FORMATION ET ANIMATION - Former des agriculteurs à la tenue de leur comptabilité sur logiciel (ISTEA) et à une gestion administrative autonome (formation collective avec des groupes de 4 à 8 personnes, sur la journée). - Former et accompagner les adhérents à la gestion globale de leur exploitation et de leurs projets (Fiscalité, PAC, développement d'activité, viabilité, embauche, transmission.) .- Accompagner des agriculteurs dans leurs projets professionnels - Suivi des adhérents, et accompagnement ponctuel (par téléphone et mail). - Concevoir et mettre en œuvre des formations en fonction des besoins des adhérents et en lien avec des partenaires et en assurer le suivi administratif (communication, financement...), préparation des séquences (objectif, contenu), suivi du dossier VIVEA, réservation salle, de matériel spécifique, suivi des inscriptions, garantir le respect de la certification Qualiopi. - Participer à la vie de l'association et promouvoir son activité. - Contribuer à la communication destinée aux adhérents et les institutions partenaires. - Assurer une veille professionnelle. - Garantir la démarche d'accessibilité aux[...]

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Conseiller / Conseillère en développement local

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Chartres, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Vous êtes en reconversion professionnelle et/ou à la recherche d'une formation certifiante dans le domaine du conseil et du commerce ? Rejoignez l'un de nos bureaux de proximité ! En tant qu'Expert Conseil au sein de notre organisation, vous jouerez un rôle clé dans la construction et le développement des relations avec nos clients. En étroite collaboration avec l'Associé et le Responsable de l'animation commerciale FITECO, vous aurez pour mission de comprendre le fonctionnement d'une entreprise dans sa globalité, d'analyser les leviers de performance et de construire une relation de confiance solide. Le diplôme à l'issue de la formation : Vous serez formé(e) et accompagné(e) grâce à un parcours professionnalisant de 12 mois alternant théorie & pratique devant débuter au mois de mars 2026 par une période de formation de deux mois suivie d'un rythme d'alternance de 2 jours d'école FITECO (distanciel) et 3 jours en entreprise sur l'un de nos sites. Vous obtiendrez à l'issue du cursus le titre de Responsable du développement des activités, titre certifié de niveau 6, codes NSF310 et 312n, enregistré au RNCP le 25-06-2025 délivré par FORMATIVES et reconnu par l'Etat - RNCP[...]

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Conseiller / Conseillère en développement local

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Vous êtes en reconversion professionnelle et/ou à la recherche d'une formation certifiante dans le domaine du conseil et du commerce ? Rejoignez l'un de nos bureaux de proximité ! En tant qu'Expert Conseil au sein de notre organisation, vous jouerez un rôle clé dans la construction et le développement des relations avec nos clients. En étroite collaboration avec l'Associé et le Responsable de l'animation commerciale FITECO, vous aurez pour mission de comprendre le fonctionnement d'une entreprise dans sa globalité, d'analyser les leviers de performance et de construire une relation de confiance solide. Le diplôme à l'issue de la formation : Vous serez formé(e) et accompagné(e) grâce à un parcours professionnalisant de 12 mois alternant théorie & pratique devant débuter au mois de mars 2026 par une période de formation de deux mois suivie d'un rythme d'alternance de 2 jours d'école FITECO (distanciel) et 3 jours en entreprise sur l'un de nos sites. Vous obtiendrez à l'issue du cursus le titre de Responsable du développement des activités, titre certifié de niveau 6, codes NSF310 et 312n, enregistré au RNCP le 25-06-2025 délivré par FORMATIVES et reconnu par l'Etat - RNCP[...]

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Conseiller / Conseillère en développement local

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Ferté-Bernard, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Vous êtes en reconversion professionnelle et/ou à la recherche d'une formation certifiante dans le domaine du conseil et du commerce ? Rejoignez l'un de nos bureaux de proximité ! En tant qu'Expert Conseil au sein de notre organisation, vous jouerez un rôle clé dans la construction et le développement des relations avec nos clients. En étroite collaboration avec l'Associé et le Responsable de l'animation commerciale FITECO, vous aurez pour mission de comprendre le fonctionnement d'une entreprise dans sa globalité, d'analyser les leviers de performance et de construire une relation de confiance solide. Le diplôme à l'issue de la formation : Vous serez formé(e) et accompagné(e) grâce à un parcours professionnalisant de 12 mois alternant théorie & pratique devant débuter au mois de mars 2026 par une période de formation de deux mois suivie d'un rythme d'alternance de 2 jours d'école FITECO (distanciel) et 3 jours en entreprise sur l'un de nos sites. Vous obtiendrez à l'issue du cursus le titre de Responsable du développement des activités, titre certifié de niveau 6, codes NSF310 et 312n, enregistré au RNCP le 25-06-2025 délivré par FORMATIVES et reconnu par l'Etat - RNCP[...]

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Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

Emploi Armée - Défense - Sécurité

Rochefort, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Entité du Service du Commissariat des Armées (SCA), le Groupement de Soutien Commissariat de Rochefort (GSC), est un organisme interarmées qui assure des missions d'administration générale et de soutien commun au profit des entités de son périmètre (Rochefort, Saintes, La Rochelle et Cognac). Il est compétent en matière de RH, achats/finances, transport/logistique, restauration/hébergement. En tant qu'agent polyvalent de restauration (orientation cuisinier) au sein du cercle mixte de Martrou, vous contribuerez à la confection des repas en restauration collective et traditionnelle ainsi que des prestations particulières. Vous pourrez être amené à gérer des réceptions de denrées alimentaires et à effectuer des inventaires avec le chef de cuisine. Vous participerez à l'élaboration de la démarche qualité à partir de la méthode HACCP. Vos tâches principales seront : - Appliquer les directives du chef de cuisine ou du responsable de salle - Confectionner les préparations alimentaires: entrées chaudes, hors d'œuvre, plats et desserts) - Effectuer ou contrôler le ravitaillement des plats ou des préparations pendant le service. - Participer à l'entretien des matériels de restauration -[...]

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Contrôleur / Contrôleuse technique moto

Emploi Auto-Moto-Cycles

Vendôme, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Vous effectuerez le contrôle technique sur les motos et/ou automobiles. Nous recherchons un(e) contrôleur / contrôleuse technique H/F confirmé(e), avec ou sans la formation, pour nos centres situés à Blois ou à Vendôme. Si vous n'avez pas le diplôme de contrôleur technique, mais que vous êtes titulaire d'un Bac Pro mécanique ou d'un CAP/BEP mécanique / carrosserie avec au moins 3 ans d'expérience, vous aurez la possibilité de suivre une formation de contrôleur technique avant l'embauche. Financement pris en charge De plus, un stage d'une semaine spécial moto est prévu si vous êtes déjà contrôleur technique automobile.

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Responsable de gestion comptable

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Bar-sur-Aube, 10, Aube, Grand Est

En tant que Responsable d'Équipe « Collaborateurs Comptables », vous assurez le pilotage opérationnel, technique et humain d'une équipe d'environ 8 collaborateurs selon leur niveau d'expérience (Bac+2 à Bac+5). Vous êtes le garant de la qualité de service et de la performance de votre équipe, en lien direct avec la directrice opérationnelle et l'ensemble des managers de CDER. Missions : ***Management et développement des compétences, - Animer, coacher et fédérer votre équipe, - Accompagner l'intégration des nouveaux collaborateurs et favoriser le partage de bonnes pratiques, - Réaliser des entretiens professionnels et évaluer les performances. ***Pilotage des activités comptables et fiscales - Superviser le suivi des portefeuilles : répartition des dossiers, respect des plannings et des procédures de révision. - Contrôler la fiabilité des travaux : revue des déclarations fiscales, bilans et liasses, et validation des comptes annuels avant présentation au client. ***Qualité de service et relation client - Veiller à la satisfaction des adhérents , - Participer à la transformation digitale. Profil - Formation : Bac +3 à Bac +5 en comptabilité, gestion, finance ou équivalent[...]

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Agent / Agente de déchetterie

Emploi

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

***offre diffusée dans le cadre de l'insertion par l'activité économique : avant de candidater vous devez vérifier auprès de votre conseiller France Travail, Mission Locale, Cap Emploi ou votre référent social (RSA) si vous êtes éligible à ce dispositif*** Nous recherchons 3 agent.e.s de déchetterie. Rattaché aux Chefs d'équipe et encadrants de proximité, vous êtes un véritable ambassadeur de la collectivité quant à sa politique de gestion des déchets. Vos missions principales seront : - Organiser l'ouverture, la sécurité, la propreté et la fermeture du site - Accueillir, informer, conseiller et orienter les usagers/professionnels - Veiller à la bonne répartition de chaque catégorie de déchets afin qu'ils soient déposés dans les bennes appropriées - Maintenir les différents équipements en bon état de fonctionnement - Vérifier le niveau de remplissage des caissons et organiser les enlèvements des bennes ET VOUS ? - Vous aimez travailler en extérieur - Capacités relationnelles - Maîtrise de soi - Autonomie dans le travail - Maîtrise du français à l'oral et à l'écrit - Mobilité sur le territoire de Rennes Métropole - Disponible tous les samedis BONUS - Une équipe dynamique[...]

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Conseiller / Conseillère de vente en immobilier

Emploi

Clamecy, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Vous intégrez l’équipe transaction et participez à la vie de l’agence. Votre quotidien est passionnant, rythmé par des tâches diverses et variées. Sur le terrain, vous découvrez et suivez de près les projets des propriétaires et futurs propriétaires. Vous êtes au contact permanent des habitants afin d’être identifié(e) comme le référent / la référente en immobilier sur votre secteur. Vous découvrez les projets de vie des personnes que vous rencontrez puis les accompagnez dans la réalisation de leurs projets qu’ils soient acquéreurs ou vendeurs. Vous réalisez les estimations, constituez et assurez le suivi d’un stock qualitatif de biens à vendre, évaluez les besoins et la capacité de financement des acquéreurs pour leur apporter le meilleur accompagnement et leur faire visiter des biens correspondant à leurs attentes. Puis vous assurez la négociation et l’accompagnement administratif et juridique entre les parties pour parvenir à la réalisation de la vente définitive du bien. Par votre professionnalisme, vous veillez chaque jour à la satisfaction de vos clients, en leur offrant le meilleur service jamais délivré par aucune autre organisation immobilière de la découverte[...]

photo Vendeur / Vendeuse en meubles

Vendeur / Vendeuse en meubles

Emploi Equipement de la maison - Décoration - Ameublement

Colmar, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Vous avez le goût pour l'ameublement et l'univers de la maison ? Vous aimez conseiller, convaincre et accompagner les clients dans leurs projets ? Rejoignez notre équipe dynamique dans un environnement stimulant et orienté résultats. Vos missions : - Accueillir, conseiller et accompagner les clients dans leurs projets d'aménagement. - Proposer nos gammes de meubles (salons, séjours, tables, chaises) et d'accessoires décoratifs adaptés aux besoins des clients. - Réaliser des ventes complémentaires et promouvoir nos services associés (financement, livraison.), dans une logique de développement du chiffre d'affaires. - Veiller à la bonne tenue de l'espace de vente : mise en ambiance, merchandising, étiquetage, balisage, rangement et suivi des produits. - Travail le samedi. Profil recherché : - Vous justifiez impérativement d'une expérience commerciale réussie, idéalement dans l'univers de l'ameublement. - Dynamique, rigoureux(se) et convaincant(e), vous aimez les challenges et avez le goût du travail en équipe. - Orienté(e) résultats, vous avez le sens du service client et de la performance. Type d'emploi : CDI 35h/semaine

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Assistant / Assistante comptable

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Chablis, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Rejoignez une équipe d'experts au service de nos adhérents depuis bientôt 70 ans ! Chez CDER, nous plaçons l'engagement envers nos adhérents au cœur de nos préoccupations. Nous recherchons des Collaborateurs Comptables , de tout niveau, pour rejoindre des équipes dynamiques. Vos missions sont adaptées en fonction de votre expérience et de votre niveau d'autonomie : - Suivi régulier des comptabilités et réalisation des déclarations fiscales - Révision des comptes et établissement des comptes annuels - Accompagnement des adhérents dans la transformation digitale - Conseil personnalisé aux adhérents portant sur des questions fiscales et sociales et présentation des comptes annuels - Détection des besoins des adhérents et travail en collaboration avec les spécialistes dédiés de nos équipes - Suivi et organisation du portefeuille : Vous assurez un suivi efficace de votre portefeuille, en participant activement aux réunions d'équipe et en utilisant les outils de suivi des interventions.. Profil : Nous recherchons un(e) candidat(e) avec une formation impérative en comptabilité ou finance (minimum niveau Bac+2 à Bac +3). Vous êtes curieux(se), avez un fort désir d'apprendre et[...]

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Charpentier / Charpentière

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Dun-sur-Auron, 18, Cher, Centre-Val de Loire

J'accompagne une PME dans leur recrutement de charpentier BOIS H/F en CDI pour renforcer leur équipe ! * Le Poste * En tant que charpentier H/F, vos missions seront les suivantes : - vous assurez la taille et la pose de charpentes traditionnelles du patrimoine et des monuments historiques. - vous pourrez également être amené à poser de la charpente industrielle type lamellé- collé et fermette, - vous fabriquez et posez de l'ossature bois ainsi que toutes les finitions extérieures (pose de bardage et terrasses ) Vous effectuez vos missions dans un souci de satisfaction client et dans le respect des consignes de sécurité. Poste en CDI 35H (avec heures supplémentaires majorées) à pourvoir selon la disponibilité du candidat H/F. Rémunération : 2200 à 2600 € bruts mensuel selon profil et expérience (+ heures supplémentaires + trajets et paniers) Poste à pourvoir en 2026 Travail sur 4 jours du lundi au jeudi, et vendredi (1 semaine sur 2). Possibilité de déplacements ponctuels longs * Votre Profil * De formation CAP, BP, Bac Pro ou équivalent, Vous êtes doté(e) de préférence d'une expérience significative dans un poste similaire d'au moins 3 ans. Vous devez[...]

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Responsable de secteur coordinateur (trice)

Emploi Social - Services à la personne

Plérin, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Sous la direction d'Handi-Cap 22, la plateforme de répit a pour objectifs : - Un accès facilité à l'offre de répit : par l'information et l'orientation des usagers grâce à 2 référentes répits, par la constitution et le financement d'un réseau de pairs-aidants, par des prestations de relayage à domicile par convention avec des Services d'Aide et d'Accompagnement à Domicile (SAAD), par des temps de répit collectif en partenariat avec différents services du département. - Rendre l'offre d'accueil temporaire plus lisible et accessible afin d'optimiser les places disponibles sur le territoire. - Proposer des actions de soutien aux aidants à travers des ateliers de sensibilisation/formation et des ateliers bien-être. Dans ce cadre, la Plateforme répit handicap a répondu à un appel à projet du Département pour développer les actions de soutien pour les aidants. L'ADMR des Sources à la Baie recherche un.e Référent.e Répit de la plateforme départementale de répit pour les personnes en situation de handicap et coordination de l'accueil temporaire, en CDD à temps partiel pour une durée de 15 mois. Le référent répit organisera la mise en place des actions de soutien aux aidants[...]

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Conseiller(ère) commercial(e) auprès des particuliers

Emploi Construction - BTP - TP

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Nos actions au quotidien sont guidées par notre attachement au territoire et par nos valeurs fondamentales que sont l'esprit d'équipe, la bienveillance et l'intégrité. Nous attachons une attention particulière à la satisfaction de nos clients. Nous recrutons un ou un(e) Conseiller(e) Commercial(e) pour l'agence de Poitiers en statut VRP Missions confiées : Sous la responsabilité du Directeur Commercial et à l'aide des outils de vente mis à votre disposition, vos missions sont : -Effectuer de la prospection foncière (recherche d'opportunités et animation des réseaux) -Proposer des solutions de projet de construction adaptés aux besoins et au budget de nos prospects -Accompagner nos prospects dans leur recherche de financement (partenariats bancaires et courtiers en place) - Elaborer le projet des prospects en lien avec le bureau d'études - Participer aux actions commerciales locales (salons, portes ouvertes.) - Suivre l'avancement administratif et financier de chaque dossier jusqu'à l'obtention du permis de construire L'entreprise attend un réel développement des ventes sur le secteur de Poitiers et sa grande couronne (86) Profil recherché : Titulaire d'un Bac+2,[...]

photo Vendeur / Vendeuse de véhicules neufs

Vendeur / Vendeuse de véhicules neufs

Emploi Automobile - Moto

Saint-Avertin, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Que ferez-vous ? - Vous vous positionnez en véritable apporteur de solutions auprès de vos clients dans leur projet d'acquisition d'un véhicule. - Vous assurez les activités de prospection commerciales et de conquêtes clients. - Vous présentez et proposez les offres, options et services annexes (financement, extension de garanties, contrat d'entretien, assurances), le tout dans le respect de la Politique impulsée par la marque - Vous fidélisez vos clients et vous garantissez un service de qualité en lien avec les procédures internes et l'organisation de l'entreprise - Vous êtes garant(e) de la réalisation de nos objectifs commerciaux (volumes, mix produit, marges) - Vous participez individuellement et avec vos collègues à l'atteinte de nos objectifs de satisfaction de notre clientèle. Qui êtes-vous ? Issu(e) d'une formation Bac +2 / CQP vendeur confirmé ou attaché commercial BTS NDRC ou management/vente, IUT/DUT, vous - Disposez idéalement d'une expérience dans le poste - Savez gérer le cycle complet de l'achat, vente, reprise et livraison du Véhicule - Êtes rigoureux(se), méticuleux(se) et autonome - Êtes réactif(ve) et impliqué(e) dans un travail de qualité mais également[...]

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Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi Administrations - Institutions

Altkirch, 68, Haut-Rhin, Grand Est

La Communauté de Communes Sundgau située dans le sud de l'Alsace est composée de 64 communes et compte près de 48 500 habitants sur un territoire de 454 km². Depuis longue date engagée dans la transition écologique à travers divers programmes (trame verte et bleue, GERPLAN, Objectif Vergers, Natura 2000, PCAET, AVELO3.), la communauté de communes recherche suite à un départ dans l'équipe un chargé de mission mobilité. Missions ou activités Assister et conseiller les élus sur les projets de mobilité sur le territoire, et en particulier sur la politique cyclable de la CC Sundgau : être force de proposition en choix stratégiques de projets / élaboration de diagnostics et de plans d'actions Mettre en œuvre le plan d'actions mobilité - AVELO 3 : impulser et suivre l'avancement opérationnel, technique et financier des actions portées par la CC Sundgau accompagner les communes dans leurs projets de développement de pistes cyclables et de services vélos (définition des actions - recherche de financements - montage de dossiers de subvention) Effectuer le suivi administratif, organisationnel et technique de l'appel à projets AVELO3 : organisation de COPIL, mise en place d'outils[...]

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Responsable contrôle de gestion et budgets

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

---------------------------------------- Notre agence Adéquat recrute un Contrôleur de Gestion F/H pour une mission sur le long terme pour une entreprise spécialisée dans la construction de véhicules automobiles. Vos missions : - Fournir aux membres : des reportings business, financier sur budget actuel, prévisions et plans stratégiques - Analyse de performance, d'écarts et suivi des plans d'actions - Assurer les présentations - Piloter le processus de planification du compte de résultat - Construire le coût standard de fabrication - Faire et valider la profitabilité liée au processus - Effectuer les activités de clôture financière mensuellement - Elaborer les dossiers d'investissement - Animer le suivi des factures fournisseurs Le Profil Adéquat : - Bac +5 en Comptabilité/Contrôle de Gestion - Expérience : 3 à 5 ans requis dans un service financier/contrôle de gestion - Bonne maîtrise de l'outil informatique SAP Master Finance et Excel - Qualités : organisé, méthodique, rigoureux, esprit d'analyse et de synthèse - Maitrise de l'anglais Pourquoi vous allez aimer travailler avec nous : Selon grille de l'entreprise - Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10%[...]

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Conseiller / Conseillère funéraire

Emploi

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Entreprise Vous n’imaginez pas ce que ce métier peut vous apporter … Laissez nous vous guider. Vous recherchez du sens dans votre métier ? OGF est fait pour vous : devenez Conseiller Funéraire. Qui sommes-nous? * Depuis 200 ans, les femmes et les hommes d’OGF accompagnent avec empathie et bienveillance les familles dans l’organisation et la personnalisation des parcours d’obsèques à travers ses enseignes de renom : PFG, Roblot, Henri de Borniol, Dignité Funéraire.   * OGF, premier opérateur de services funéraires en France poursuit son développement : avec plus de 1100 agences et de 6000 collaborateurs sur tout le territoire : notre groupe répond aux besoins essentiels des familles en deuil en concevant et déployant les services, l’organisation et les infrastructures qui permettent de rendre un hommage unique aux défunts.   * Spécialiste du funéraire, OGF développe ses expertises dans tous les domaines en lien avec son cœur de métier. Il est ainsi le référent de la prévoyance obsèques, de la marbrerie funéraire, de la construction et de la gestion des crématoriums, maisons funéraires et cimetières, du transport de défunt et le premier fabricant de cercueils[...]

photo Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Étain, 55, Meuse, Grand Est

Pôle / Service : Enfance - Jeunesse Intitulé du poste : Coordinateur Jeunesse (H/F) Supérieur.e hiérarchique direct.e : Responsable du Pôle Enfance / Jeunesse Cadre statutaire (catégorie / filière / grade) : B - Animateur territorial - Animation Votre mission : Concevoir, structurer et animer la politique jeunesse du Pays d'Étain pour en faire un levier d'attractivité, d'engagement et d'autonomie des 11-25 ans. Vous pilotez les dispositifs jeunesse intercommunaux (Conseil Intercommunal des Jeunes, PASS'Ados, Bourse au Permis), coordonnez les acteurs du territoire, développez des projets innovants et garantissez la cohérence de l'action publique dans le cadre de la CTG. Rejoignez une équipe investie au service des familles et des usagers du territoire ! Vos principales activités : - Structurer et animer la politique jeunesse du territoire - Contribuer à la mise en œuvre et à l'évaluation des axes Jeunesse de la CTG et du SDSF. - Construire et actualiser la feuille de route jeunesse, en cohérence avec les enjeux territoriaux. - Fédérer et animer les partenariats : établissements scolaires, Mission Locale, associations, structures culturelles et sportives, élus. - Identifier[...]

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Réceptionniste en hôtellerie

Emploi Hôtellerie - Camping

Mane, 41, Alpes-de-Haute-Provence, Centre-Val de Loire

Le Couvent des Minimes recherche ses futurs talents en Réception. Réceptionniste de Jour (H/F) Type de contrat : CDD (Saisonnier) Début du contrat : une personne à compter d'Avril, une de Mai et deux de Juin. Statut : Employé Rémunération : 2200 à 2300 euros bruts par mois. Horaires : Contrat de 39 heures par semaine Pourquoi nous rejoindre ? Devenez réceptionniste au sein de notre équipe et vivez une expérience enrichissante au cœur de la Provence. Accueillez et conseillez nos clients avec chaleur et professionnalisme, tout en répondant à leurs besoins pour rendre leur séjour inoubliable. Vous serez également en charge de la gestion des encaissements. Un cadre authentique et une équipe dynamique vous attendent pour grandir ensemble. Conditions de travail : Rythme : journées continues Repos : 2 jours de repos hebdomadaires Si vous êtes passionné(e) par le monde de l'hébergement et souhaitez vous épanouir dans un environnement prestigieux, ces postes sont faits pour vous ! PROFIL RECHERCHÉ Aimer travailler en équipe Sens du contact avec le client, politesse, courtoisie, maîtrise de soi et discrétion Présentation personnelle soignée Avoir le sens des responsabilités Réactivité[...]

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Serveur / Serveuse de bar

Emploi Hôtellerie - Camping

Mane, 41, Alpes-de-Haute-Provence, Centre-Val de Loire

Le Couvent des Minimes Un Hôtel & Spa L'Occitane est à la recherche de ses futurs talents en salle pour son Bar estival Galinette. Pool Boy (H/F) : Type de contrat : CDD (Saisonnier) Date de contrat : Une personne du 13/04/ 2026 au 30/09/2026 et une personne du 01/05/2026 au 31/10/2026 Statut : Employé Rémunération : 2200 euros bruts par mois Horaires : Contrat de 39 heures par semaine, sans coupure Pourquoi nous rejoindre /Vos missions ? Rejoignez notre équipe au cœur de la Provence, où le soleil, la lavande, et la douceur de vivre se mêlent pour offrir une expérience unique. Le/la commis de salle prépare et organise la mise en place de la salle et des offices. Il/elle assure le service entre la cuisine et la salle tout en assistant le chef de rang avant, pendant et après le service. Il/elle est responsable de la propreté du restaurant ainsi que du matériel, notamment la vaisselle et les couverts. Enfin, il/elle veille au respect et à l'application des règles et consignes de sécurité de l'établissement. PROFIL RECHERCHÉ Être souriant, disponible, discret et agréable. Avoir de l'allure, de la distinction et de la diplomatie Être ponctuel Avoir le sens de l'accueil Utiliser[...]

photo Spa Praticien / Spa Praticienne

Spa Praticien / Spa Praticienne

Emploi Hôtellerie - Camping

Mane, 41, Alpes-de-Haute-Provence, Centre-Val de Loire

Le Couvent des Minimes recherche ses futurs talents au Spa. Spa Praticien (H/F) Type de contrat : CDD (Saisonnier) Début du contrat : 01/04/2026 au 31/10/2026 Statut : Employé Rémunération : 2200 euros bruts par mois Horaires : Contrat de 39 heures par semaine Pourquoi nous rejoindre ? En tant que Spa Praticien (H/F) vous réaliserez des soins de bien-être, de détente et de relaxation (massages, soins visage et esthétiques) en respectant les protocoles L'OCCITANE et les règles d'hygiène en vigueur. Votre objectif : assurer leur satisfaction et leur confort, tout en valorisant les différents services du Spa et en conseillant les produits adaptés à leurs besoins. Rejoignez nous pour faire vivre des moments uniques dans un cadre apaisant et raffiné. Conditions de travail : Rythme : journées continues Repos : 2 jours de repos hebdomadaires Si vous êtes passionné(e) par le monde du bien-être et souhaitez vous épanouir dans un environnement prestigieux, ces postes sont faits pour vous ! PROFIL RECHERCHÉ Esprit d'équipe Sens du relationnel et du service Sens du détail et rigueur constante Adaptabilité Capacité d'écoute et de dialogue Discrétion Station debout prolongée Respect[...]

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Valet / Femme de chambre

Emploi Hôtellerie - Camping

Mane, 41, Alpes-de-Haute-Provence, Centre-Val de Loire

Le Couvent des Minimes recherche ses futurs talents aux Etages. Femme-Valet de Chambre Type de contrat : CDD (Saisonnier) Contrat : Plusieurs dates de début de contrat possibles : mars, avril, mai ou juin, jusqu'au 31/10/2026. Statut : Employé Rémunération : 2050 euros bruts par mois Horaires : Contrat de 39 heures par semaine Pourquoi nous rejoindre ? En tant que Femme ou Valet de Chambre, vous jouerez un rôle clé dans l'expérience client en garantissant la propreté, l'ordre et le confort des espaces communs ainsi que des chambres selon les consignes et le planning journalier. Vous mettrez à profit vos connaissances des produits et du matériel pour optimiser leur utilisation. Rejoignez une équipe engagée dans un environnement raffiné, où votre sens du détail fera toute la différence pour nos clients. Conditions de travail : Rythme : journées continues Repos : 2 jours de repos hebdomadaires PROFIL RECHERCHÉ Esprit d'équipe Sens du relationnel et du service Sens du détail et rigueur constante Adaptabilité Capacité d'écoute et de dialogue Discrétion Station debout prolongée Respect rigoureux des protocoles Capacité d'organisation et de précision Avantages : Parce que[...]

Ressources supplémentaires